為進一步促進人才培養方案的不斷提高，營造積極向上的育人環境，加強師德師風建設，形成良好學風，營造良好的教學科研環境，保障伟德bv教學中心的地位。伟德bv開展了學管工作例會，一對一幫扶等一系列學風建設措施。

學管工作例會主要圍繞部署近期學生管理和安全防控重點工作。會上，學管部門相關負責人對本學期拟開展的重點工作進行了交流與溝通。尹鈞院長應對本學期學管工作提出四點明确要求，一是抓實思想政治工作，要切實提高思想認識，認真思考加強政治學習的具體措施，紮實開展每周三政治學習和集體活動；二是落實安全穩定工作，要精準掌握學生行程，做好深入細緻的排查工作，确保校園安全穩定；三是做好心理健康工作，切實提高學生的心理健康水平和心理調适能力；四是關注畢業生就業工作，要用心謀劃、多措并舉，統籌協調各方資源，全力推進2022屆畢業生就業收尾工作和2023屆畢業生就業指導工作。

學校高度重視學生管理和服務工作，堅持立德樹人根本任務和全面服務學生成長成才的教育理念。新學期學管各部門将紮實推進學生管理服務工作，從思想引領、價值塑造、安全教育、心理健康等方面為數智學子上好“人生之課”。

一對一幫扶主要為教師和學生一對一結對幫扶，教師不僅要幫扶生活、學習上有困難的學生，更加關心道德素養不健全，甚至有心理問題的學生，促進學生以積極向上的心态面對問題，使學生更好地完成學業。任課教師會做出學業預警，列出預警學生名單，與系主任、其他任課老師、輔導員一同探讨，與學習困難的學生進行溝通交流，了解他們的情況，幫助解決學習困難學生的問題，使之能夠一同進步。同時，輔導員也會實時跟進本班學生，觀察了解他們的生活，對生活遇到困難的學生伸出援手，與他們談心，想辦法解決他們的問題，除去學生對生活的後顧之憂。     

考勤工作主要是規範學生們的行為，督促學生們形成良好的學習作風和生活習慣。針對考勤工作，伟德bv學管院長每周指定專門老師負責收集各班的考勤登記表，嚴抓考勤情況，對于遲到、曠課等類型學生給予嚴厲的書面處理，每學期對考勤情況進行總結分析。

輔導員跟班聽課是伟德bv的一大特色，學院有系統的輔導員跟班聽課制度，輔導員做好聽課記錄，定期開展協調會，整改提升聽課措施。此制度的實施促進了輔導員深入學生、深入班級，增進輔導員與任課教師的聯系，更好地了解課堂教學和學生學習情況，了解學生的思想動态，及時了解學生生活動态，營造良好的學習氛圍。

學院定期開展學風建設和學業指導，不定期開展學情分析會議并撰寫學情分析報告，促進教師之間的了解與交流，共同進步。學院考風考紀規範嚴謹，考前加強對學生們的誠信教育，并且簽訂考前承諾書。每周開展主題班會，不定期開展動員會并由各班宣傳委員記錄會議内容。伟德bv開展過一系列的職業生涯規劃的活動和比賽，參加的學生都受益匪淺，對自己的未來充滿期待，不再迷茫。

學校近期正在為本科評估做準備，評估貫徹“以評促改，以評促建，以評促管，評建結合，重在建設”的原則。學院在學校的帶領下，自覺地貫徹執行國家的教育方針，按照教育規律進一步明确辦學指導思想、改善辦學條件、加強教學基本建設、強化教學管理、深化教學改革、全面提高教學質量和辦學效益。

伟德bv通過多種措施，開展師德師風建設，保障伟德bv教學中心的地位，有效推進了學院的各項工作登上新台階。展望未來，任重而道遠，師德建設是一項長青工程，伟德bv将不懈努力，不斷賦予它新的内涵，讓學院形象之花開得永遠燦爛。